Passionnée par le monde du travail et le travail, avec comme fil conducteur la santé de tous au travail : celle des salariés, des encadrants, des dirigeants et de l’Entreprise, j’accompagne les dirigeants d’entreprise, les élus des CSE dans l’élaboration de la politique de qualité de vie et de condition de travail, la prévention des risques psychosociaux. Intervenante en prévention des risques psychosociaux homologuée par la DREETS, je forme aux concepts liés au travail et à leur réalité pratique, je guide dans la construction de la politique et dans sa mise en place, j’accompagne dans la mise en œuvre et l’évaluation. Psychosociologue des organisations et médiatrice des conflits, j’interviens sur les tensions et les conflits individuels et collectifs pour en permettre une résolution durable et apaisée. Je peux aussi mettre en place et animer des espaces de discussion sur le travail issus des lois Auroux qui visent à permettre aux équipes de réguler le travail quotidien pour en limiter les contraintes, trouver des solutions, élaborer et valider des initiatives. Je mets au service de tous dans l’entreprise des compétences croisées sur le travail avec la santé en toile de fond.